Stellenangebot
Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 37.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 400 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen.
In unserem Fachbereich 70 „Bauen und Umwelt" ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit zu besetzen:
Architekt:in bzw. Hochbauingenieur:in
(m/w/d)
AUFGABEN
- Selbständige Abwicklung komplexer Bauaufgaben (Planung, Ausschreibung (VOB) in Zusammenarbeit mit der zentralen Vergabestelle, Bauleitung, Budgetkontrolle und Abrechnung)
- Wahrnehmung der Bauherrnfunktion für größere Projekte (z.B.
umfangreiche Bau-, Instandhaltungs-, Sanierungs- oder Modernisierungsmaßnahmen)
- Durchführung der Bauunterhaltungsaufgaben im Team mit sieben
Kolleg:innen an 90 städtischen Gebäuden
- Erstellung baufachlicher Stellungnahmen
WAS WIR ERWARTEN?
- ein abgeschlossenes Studium der Architektur (Diplom, Bachelor- oder
Masterabschluss) oder ein abgeschlossenes Studium als
Bauingenieur/in (FH) der Fachrichtung Hochbau (Diplom, Bachelor-
oder Masterabschluss) mit Eintragung in der Ingenieurskammer
- Bauvorlagenberechtigung wünschenswert
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kostenberechnung, Ausschreibung, Bauleitung, Budgetkontrolle und Abrechnung
- Erfahrungen im Umgang mit Abbruchmaßnahmen und Altlastensanierungen sind wünschenswert
- ausgeprägtes Termin- und Kostenbewusstsein
- gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit den üblichen MSOffice-
Produkten, sowie fachbezogenen Programmen wie Auto-
CAD und AVA
WAS WIR BIETEN?
-
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (nähere Informationen unter http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/)
- eine jährliche individuelle Leistungsprämie
- einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz
- eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen, dienstleistungsorientierten Verwaltung, die Verantwortung im Bereich Klimaschutz übernimmt
- ein gutes Betriebsklima
- eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter
- eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Angebot JobRad-Leasing
- Betriebssportangebot in Kooperation mit Hansefit GmbH
- Zertifikat fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Bewerbungen von Frauen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.06.2025 - vorzugsweise über unser Bewerberportal.
KONTAKTDATEN FÜR RÜCKFRAGEN
Leonie Beuker 
02541-939-1213 
karriere@coesfeld.de
Stadt Coesfeld / Fachteam Personal / Markt 8 / 48653 Coesfeld
